Трудоустройство людей с инвалидностью

В рамках программы Web-школы РООИ «Перспектива» г. Москва «Технологии инклюзивного трудоустройства людей с инвалидностью» 21 октября 2014 прошел вебинар, на котором эксперты Отдела по трудоустройству людей с инвалидностью РООИ «Перспектива» рассказали участникам из разных городов о методах трудоустройства кандидатов с инвалидностью, особенностях трудоустройства кандидатов на специализированные вакансии, взаимодействие с работодателями, трудоустройство методом «от кандидата — к вакансии», эффективность командной работы: синергия методов трудоустройства.

Тема вебинара вызвала большой интерес у всех участников, поскольку проблема трудоустройства людей с инвалидностью в современном обществе является актуальной и не менее важной.

Трудовая деятельность для каждого человека является важным условием полноценной жизнедеятельности. Она не только является способом экономически обеспечить своё существование, но и возможностью реализации своих способностей, в том числе и творческих, а также является фактором приобщения человека к общественным ценностям. Работа позволяет каждому гражданину уважать себя, осознавать свою индивидуальность, быть полноценной частью современного общества.

Люди с инвалидностью зачастую испытывают определенные трудности в поиске работы по причине ограниченности своих возможностей и в связи с этим нуждаются в поддержке со стороны государства. Таким образом, были приняты законы и подзаконные акты, призванные отстаивать права инвалидов в сфере занятости: «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации».

В Ухтинском государственном техническом университете на сегодняшний день занимаются трудовой деятельностью люди с инвалидностью и согласно закону «О социальной защите инвалидов» создаются условия для работы лиц с ограниченными возможностями здоровья. Поэтому со стороны университета было, с чем поделиться с участниками вебинара.

Светлана Канева, специалист по социальной работе ОСЗС